扶光小說

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　　可令趙東升意（yì）想不到的是，職工們在聽說廠裏準備給他們發福利的消息後，竟（jìng）然紛紛（fēn）找到各自部門的領導表示，在廠裏沒有產生效益以前，他（tā）們不要任何的過節福利，不僅元旦，連春節的也不（bú）要。

　　不僅如此，職工們還采（cǎi）取了無（wú）記名投票的方式，全票通過放棄工資的提議，以讓廠裏有更（gèng）多的資金去運作錄（lù）音機的事情。

　　之所（suǒ）以能全票通過（guò）放棄工資的提議，原因無外乎兩（liǎng）點：

　　一，電器廠絕大多數人家就在黃州市，又都是（shì）單身（shēn）的年輕人，並沒有生活的壓力，而那些家在外地的人和結婚了的人都有著積蓄，生活上也沒有（yǒu）問題。

　　二，能來電器廠的人都（dōu）鉚足了勁，想要在電器廠大幹一場，在事業上取（qǔ）得成（chéng）功，因此大家更具有凝聚力，更看重廠子的發展。

　　還有一個客觀原因，作（zuò）為廠裏的雙駕馬車，趙東升和牛保國自從電器廠成立（lì）後從沒有領過工資。

　　趙東升還好說，單身漢一個（gè），一個吃飽了全家不餓。

　　可是牛保國畢竟是有家庭的，得知了他不（bú）領工資後，不僅機械廠家屬院的那些女眷們背地裏沒少說他的（de）閑話，認為他傻，放著好好的工作不要去電器廠（chǎng）受罪，而且廠（chǎng）裏的那些小孩子（zǐ）們還在牛翠翠和牛兵的麵（miàn）前說他是吃軟飯的，氣得牛翠翠沒（méi）少跟人打（dǎ）架。

　　在兩人的帶動下，廠（chǎng）裏八大部（bù）的（de）主任也（yě）都放棄了自（zì）己的工資，既然作為廠（chǎng）裏的中層幹部，那麽他們就要以身作則（zé），以實際行動來幫助廠裏。

　　見八大部的主任都不領工資了，廠裏的一些基層幹部和職工也想不要工資，但是被趙（zhào）東升給否決了，他（tā）的理由很簡單（dān），作為電器廠的管理者，中（zhōng）層幹（gàn）部們（men）理應身（shēn）先士卒，做出表率，這是他（tā）們的責任和義務。

　　而（ér）基層幹部和職（zhí）工則沒有這個必要，如果連基層幹（gàn）部和職工的工資（zī）都（dōu）發（fā）不起的話，那麽電器廠也就失去了存在（zài）的意義了。

　　趙東升雖然知道廠裏的職工為（wéi）了工資的事情進行無記（jì）名投票的事情（qíng），可是怎麽也沒有想到會是全票通（tōng）過（guò）這麽一個結果，這（zhè）表明職工們（men）萬眾一心，都希望電器廠搞好。

　　同時也意味著（zhe）廠裏的人對以趙東升和牛保國為首的領導層的信任，這是趙東升最希望看見的（de），隻有獲取了大家的支持，那麽電器廠才能在未來（lái）的發展中事半（bàn）功倍。

　　這一次，趙東（dōng）升（shēng）沒有拒絕大家（jiā）的好（hǎo）意，不過也沒有完全接受，他采取了一個折中（zhōng）的辦法，那就是讓職工們的工資減半發放，這樣既（jì）給廠裏節省了資（zī）金（jīn），又能保證職工的利（lì）益。

　　牛保國在（zài）機械廠工作了十（shí）五六年（nián），在他的印象裏隻有職工們為了（le）福利和工資跟廠裏大鬧的記憶，還是第一（yī）次遇（yù）見（jiàn）職工不要節日福利和工資的怪事，對此自然是感慨良多，這充分證（zhèng）明了（le）大家是真的熱愛電器廠（chǎng），希望（wàng）電器廠獲得（dé）長（zhǎng）遠（yuǎn）發展。

　　俗話說（shuō）的話，投之（zhī）以桃，報之以李，既然廠裏的人如此信賴（lài）自己，趙東升自然（rán）也對大家是重用（yòng）有加。

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