我全公司業績第一，十萬元獎勵卻給了漢子（zǐ）茶（chá）實習（xí）生，而我的獎勵是一張“經期福利券（quàn）”。麵對我的惱火和（hé）質疑，劉總拍了拍我的肩膀：“小蘇啊，這你（nǐ）就不懂了，這是公司對你最大的關（guān）懷和（hé）偏愛！”“公司（sī）性質特殊，平時（shí）幾乎不（bú）讓休（xiū）息，給（gěi）你這張券以後你來月經都（dōu）可以多（duō）休假，公（gōng）司為你打破（pò）了常規，這種（zhǒng）肯定（dìng）是無價的。”我感覺離譜，忍著脾氣說（shuō）：“我來（lái）公司八年，幾乎全年無（wú）休，從來沒因為生理（lǐ）期請過假（jiǎ），我不需要這個關懷，我（wǒ）要的是我應得的獎（jiǎng）金！”劉總依（yī）舊不依不饒：“你就（jiù）是死腦筋，女人最大價值就是婚育，公司這麽（me）多男經理，你傍上哪個你爸那點手（shǒu）術費湊不齊？”“你要（yào）樂意（yì），我也能勉為其（qí）難幫你生孩子……”我氣得把獎券扔在了他的臉上。因為不服從公司（sī）管理，公司把我調到了資料室。可我不（bú）慌不忙。我倒（dǎo）要看看，沒有我的設計。公司還開不開得下去。